Este 06/02 las y los docentes de toda la provincia, acompañamos la instancia paritaria para exigir respuestas concretas a la nuestras demandas.
Desde UnTER CDC acompañamos y expresamos nuestra solidaridad con las y los compañeros de ASSPUR en la vigilia realizada en Viedma, en el marco de la negociación salarial de lxs estatales. Frente a propuestas salariales indigentes y un ajuste que golpea a la salud y la educación, reafirmamos la necesidad de recomposición salarial real, condiciones laborales dignas y la unidad de lxs trabajadorxs como único camino para defender los servicios públicos.
Día de las trabajadoras y los trabajadores de UTEDyC
El gobierno provincial volvió a postergar a la docencia rionegrina en la discusión salarial, una decisión política que profundiza el ajuste sobre las y los trabajadores de la educación. Tras más de cuatro meses de dilaciones, salarios pulverizados y anuncios vacíos, exigimos el fin de las maniobras y una respuesta inmediata: recomposición salarial real, no a los bonos, salario testigo de $2.000.000 y una propuesta remunerativa y bonificable que garantice derechos y dignidad para quienes sostenemos la escuela pública todos los días.
Desde UnTER Central expresamos nuestra solidaridad con ATEN Capital ante la quita arbitraria de licencias gremiales, un grave ataque a la democracia sindical. Exigimos la restitución inmediata de las licencias y el cese de toda persecución a la organización gremial.
El 04 de febrero UnTER mantuvo una reunión con las vocales gremiales de la Junta de Disciplina y el vocal gremial del CPE, en el marco de los espacios de articulación que sostiene la organización. El encuentro tuvo como objetivo fortalecer el trabajo conjunto y la construcción de estrategias comunes para garantizar la defensa de los derechos de las y los trabajadores de la educación, reafirmando la importancia de la participación, la unidad y el compromiso sindical.
El miércoles 04 de febrero se recepcionó la convocatoria para la audiencia de Paritaria el próximo viernes 06 a las 11:00 hs, en la Secretaria de Trabajo en Viedma. ❌ Sin recomposición salarial hay ajuste. ✊ La docencia organizada seguirá reclamando respuestas. 📣 Porque sin respuestas a la demanda de la docencia ¡NO HAY INICIO POSIBLE! y el único responsable es el Gobierno Provincial.
Sindicatos docentes en 20 de las 23 provincias exigimos un plan de lucha para enfrentar la reforma laboral regresiva del gobierno nacional. El 11 tenemos que ser miles en las calles, la coordinación y la unidad de todos los sectores es clave.
Este martes 03 de febrero, tambien nos hicimos presentes en las oficinas de la Dirección de Recursos Humanos, donde realizamos la presentación formal de una nota solicitando una reunión para…
Este martes 03 de febrero, desde el Consejo Directivo Central acompañamos a la Vocal Gremial de IPROSS en la delegación Viedma y realizamos la presentación de una nota solicitando reunión con la nueva Presidenta del organismo, para exigir respuestas urgentes ante la grave situación que atraviesan lxs afiliadxs en materia de cobertura, prestaciones y acceso a la medicación. Desde UnTER reafirmamos nuestro compromiso en la defensa del derecho a la salud de lxs trabajadorxs de la educación.