UnTER informó en conferencia de Prensa, que ante la recepción de la Conciliación Obligatoria dictada por el Ministerio de Trabajo, realizó una presentación exigiendo garantías de su cumplimiento por parte del Ministerio de Educación y DDHH. Por consiguiente, se mantiene la medida de paro prevista para este miércoles 31 de agosto, hasta tanto reciba una respuesta efectiva, dentro de las 24 hs que establecen los plazos legales.
En la conferencia de prensa, realizada en dicha carpa, el viernes 31 de agosto, luego de la notificación de la conciliación obligatoria, Sandra Schieroni, Secretaria General de la UnTER informó que realizarán una presentación al Ministerio de Trabajo «en la que se requiere brinde garantías de que la conciliación obligatoria impone responsabilidades para ambas partes».
Salario por encima del proceso inflacionario y con sumas remunerativas que nos permita vivir con dignidad.
Este 30 de agosto el Congreso de la UnTER, rechazó por unanimidad la propuesta salarial del gobierno provincial y profundizó las medidas con 48 horas de paro para este miércoles 31 de agosto y jueves 1 de septiembre; y otras 48 horas para el 5 y 6 de septiembre próximo. Dentro de las acciones en el marco del paro, instaló la Carpa de la Dignidad Docente frente a Casa de Gobierno.
Segunda semana de medidas de fuerza definida por el Congreso de UnTER, para los días miércoles 17 y jueves 18 de agosto y una movilización provincial en la capital el 17. Más del 98% de adhesión al paro. La multitudinaria marcha de docentes pasó por el Ministerio de Trabajo y entregó un petitorio para que exija al Ministerio de Educación y Derechos Humanos que cumpla con los acuerdos paritarios en materia salarial y condiciones laborales.
Segunda semana de medidas de fuerza definida por el Congreso de UnTER, para los días miércoles 17 y jueves 18 de agosto y una movilización provincial en la capital el 17. Se espera que el gobierno pueda hacer una lectura política de la altísima adhesión al paro de la docencia rionegrina que evidencia el rechazo a la propuesta y convoque en forma urgente a paritaria con un ofrecimiento salarial que supere el índice inflacionario con sumas remunerativas y contemple el porcentaje pendiente con la nueva actualización homologada en paritaria.
El Congreso de UnTER, que se realizó en Valcheta el 9/08/22, definió una medida de fuerza de dos semanas de 48 horas cada una, el 17 y 18 de agosto se realizará la segunda jornada de paro y el 17 una movilización provincial a Viedma. Por una propuesta salarial que supere el proceso inflacionario, con conceptos remunerativos porque hace a la calidad del salario y a la de docentes que se han jubilado.
Un 98 % de adhesión al paro del 10 y 11 de agosto, más las marchas regionales en Viedma, Bariloche y Roca - Fiske Menuco del jueves 11, fue la contundente repuesta de lxs trabajadorxs de la educación a la propuesta salarial del gobierno de Arabela Carreras. La docencia rionegrina de paro y movilizada señala que es inaceptable que un gobierno ofrezca pagar cifras no remunerativas, lineales y por debajo del proceso inflacionario.
El jueves 4 de agosto, en el marco de las definiciones tomadas por el Frente Sindical y ratificadas por el Plenario de Secretarixs Generales de UnTER, se continúa con las acciones en Viedma para exigir una propuesta salarial que permita recuperar el poder adquisitivo, que sea acumulativa, con revisión y actualización trimestral.
El 3 de agosto, frente a la casa de gobierno, el Frente Sindical con una olla popular de ATE, Sitrajur y UnTER, expresó al gobierno de la provincia la necesidad de una propuesta salarial que permita vivir con dignidad. Se requiere una propuesta salarial que acompañe el proceso inflacionario, con conceptos remunerativos y acumulativos; Recuperar el porcentaje adeudado en el primer semestre.
