La iniciativa, elaborada por el Sindicato y presentada ante la Comisión de Educación, busca establecer un marco normativo que prevenga y aborde las distintas formas de violencia que afectan al colectivo docente en el ejercicio de su labor.
El miércoles 6 de agosto se desarrolló en Viedma una mesa de trabajo bilateral entre UnTER y el Ministerio de Educación, Dirección de Inclusión Educativa, Orientación Técnica y Escuelas Especiales. Entre los temas abordados se destacan el pedido de revisión y desdoblamiento del cargo MAIA (maestro de apoyo a la inclusión auditiva) del MAIA ILSA (maestro de apoyo a la inclusión auditiva intérprete de lengua de señas argentinas), el pedido de ordenamiento o inclusión del cargo RCAS (referente cultural adulto sordo) al manual de títulos y un formato de clasificación u ordenamiento para la toma de cargos.
Unxs ciento cincuenta (150) compañerxs de las seccionales Valle Medio (sede), Río Colorado y Conesa participan el martes 5 y miércoles 6 de agosto de una nueva jornada regional de formación pedagógica, político-sindical y socioambiental “El aula como escenario de sueños posibles. Educación ambiental, arte y territorios”, actividad coordinada por Evi Rave y Fernanda Archanco y organizada por UnTER a través del Departamento Socioambiental Provincial Chico Mendes.
UnTER recibió en la tarde del lunes 4 de agosto la convocatoria a audiencia paritaria con el Ministerio de Educación y Derechos Humanos para el viernes 8 de agosto de 2025, a las 11:00 hs. en la sede de la Secretaría de Trabajo, en Viedma.
Con la participación de más de 100 trabajadorxs de la educación, representantes de diversas localidades de Río Negro, se realizó el lunes 4 de agosto el Encuentro provincial de Equipos Técnico de Apoyo Pedagógico (ETAP) en el SUM de la Escuela Primaria N° 58 de Villa Regina.
Se realizó el 31 de julio, en la Seccional Río Colorado, la presentación y entrega de la nueva edición del libro “Legislación básica para los trabajadores y las trabajadoras de la educación de Río Negro”, compilación de normativa del compañero Héctor Roncallo, con la participación de 35 compañerxs secretarixs y delegadxs de escuela, directorxs y equipos supervisivos.
Compartimos los listados provisorios de aspirantes para el Concurso de Ascenso a cargos supervisivos en condiciones de ser designadxs, en orden de mérito con la clasificación de antecedentes y oposición, difundidos por las Juntas de Clasificación.
Se realizó el 30 de julio, en la Seccional Valle Medio, la presentación y entrega de la nueva edición del libro “Legislación básica para los trabajadores y las trabajadoras de la educación de Río Negro”, compilación de normativa del compañero Héctor Roncallo, con la participación de 50 compañerxs secretarixs y delegadxs de escuela, directorxs y equipos supervisivos.
El Consejo Directivo Central de UnTER presentó una iniciativa de protección integral elaborada por el Sindicato, destinada a abordar y erradicar las situaciones de violencia contra lxs docentes en la provincia de Río Negro. Entre sus principales ejes se destacan la prevención de riesgos psicosociales, la promoción de ambientes saludables de trabajo y la creación de instancias de acompañamiento ante situaciones de conflicto o vulneración de derechos.
Se realizó el 25 de julio, en la Seccional Sierra Grande, la presentación y entrega de la nueva edición del libro “Legislación básica para los trabajadores y las trabajadoras de la educación de Río Negro”, compilación de normativa del compañero Héctor Roncallo, con la participación de 36 compañerxs secretarixs y delegadxs de escuela, directorxs y equipos supervisivos.