Este 22 de enero, en la ciudad de Viedma, se llevó adelante la Reunión Paritaria en la Secretaría de Trabajo.
Durante el encuentro, la Ministra de Educación, Patricia Campos, en representación del Gobierno presentó una propuesta salarial de carácter trimestral, con actualización, en función del Índice de Precios al Consumidor (IPC) de Viedma.
En este sentido, entendemos que la propuesta no puede ser evaluada ya que no contempla el reclamo de recomposición pendiente del 2025.
Las y los integrantes del Consejo Directivo Central (CDC) de UnTER, expusimos las demandas que hemos recogido en los diferentes encuentros de UnTER. Reiteramos los reclamos vinculados a la urgente recomposición salarial, la exigencia de condiciones laborales, el reclamo por financiamiento educativo, el cumplimiento de la Res. 233/98 y otros puntos centrales para las trabajadoras y trabajadores de la educación.
Desde UnTER se remarcó la necesidad de que cualquier propuesta salarial garantice la recuperación del poder adquisitivo y dé respuesta a las demandas expuestas. ¡Ningún docente por debajo de la línea de la pobreza!
El Gobierno propone un cuarto intermedio para la primer semana de febrero. Los y las paritarias expusimos nuestro total descuerdo con relación a este intento de dilación.
En este marco, convocaremos a un Congreso en la ciudad de San Antonio Oeste el próximo 29 de Enero, ámbito máximo de definición del sindicato, para definir las acciones a seguir.
Con el objetivo de asegurar la transparencia y el acceso a la información, se adjuntan al presente comunicado:
- Acta Paritaria correspondiente a la reunión del 22 de enero.
- Notas presentadas por UnTER ante el Gobierno Provincial.
El sindicato continuará informando a través de nuestros canales oficiales cuáles serán las acciones que se definan en el próximo Congreso.
Viedma, 22 de Enero de 2026.
Melisa Verbeke, Secretaria de Prensa, Comunicación y Cultura
Gabriela Aguilar, Secretaria Gremial y de Organización
Mauricio Ovadilla, Secretario Adjunto
Laura Ortiz López, Secretaria General
