El compañero Secretario General, Mario Floriani, detalló los aspectos centrales de la reunión con el gobierno y habló del próximo congreso de UnTER.
Frente a la falta de una propuesta salarial en la paritaria, UnTER convocará a Congreso para analizar cómo iniciar un plan de lucha para lograr el aumento que la patronal se niega a otorgar con excusas falaces. La crisis económica no es responsabilidad de los/as trabajadores/as, no estamos dispuesta a pagar las consecuencias. Es obligación del gobernador de exigirle a Nación la deuda por coparticipación que le corresponde al pueblo de Río Negro.
UnTER presentará en la paritaria del 29 de julio, que se realizará en Viedma en la sede de la Secretaría de Trabajo, a las 17:00 horas, el pliego de reivindicaciones, definido en el Congreso que sesionó en Río Colorado, el 5 de julio, que definió exigir un 20 % de recomposición salarial, condiciones edilicias dignas para garantizar el derecho social de enseñar y aprender; como así también el respeto por la continuidad de la discusión sobre políticas educativas y por los derechos laborales adquiridos.
Se realizará los días 15 y 16 de septiembre en Gral. Roca – Fiske Menuco. Se invita a las y los docentes de educación inicial a presentar relatos de experiencias pedagógicas y/o ensayos, para el debate curricular. Ambas modalidades de escritura serán presentadas y debatidas, por sus autores/as y el público en general, en los espacios de taller del Congreso. Los trabajos se recepcionan hasta el 25 de agosto en el correo-e: congresosindicaledinicial@gmail.com
Sesenta compañeras y compañeros de Bariloche, participan de la jornada pedagógica sindical Salud Mental y Derechos Humanos, Salud Mental Colectiva I, coordinada por Daniel Sans y organizada por la Escuela de formación “Rodolfo Walsh” de UnTER
Debido al temporal de nieve que arrecia en la Región Sur y Zona Andina, desde UnTER se envió una nota a la Ministra Mónica Silva, solicitando extender el receso escolar hasta el 29 de julio, con el objetivo se arbitren todas las medidas tendientes a garantizar la seguridad e higiene en los establecimientos educativos, como así también el cuidado de la salud de trabajadores/as y estudiantes.
La compañera Patricia Ponce, Secretaria de Nivel Inicial de UnTER Central, junto a las compañeras Natalia Casas y Silvia Marquasussa, adelantaron las próximas actividades
El jueves 8 de julio, en Conesa, la comunidad educativa del Jardín Maternal Nº 7 “Ruca Lihuen” de UnTER, celebró 25 años. En este marco, la Secretaria de Nivel Inicial, Patricia Ponce destacó el trabajo y compromiso de las docentes comprometidas con generaciones de niñas y niños de la localidad, quienes continúan el vínculo, hoy como madres y padres. A su vez el compañero Marcelo Nervi, Secretario Adjunto, reivindicó la permanencia de los jardines maternales de nuestro sindicato, como parte de un proyecto solidario, en los que se concretan las propuestas formativas para atender las necesidades de los/as niños/as y de sus familias, entendiendo a cada uno/a como sujetos de derecho.
Debido a la exigencia de la UnTER, presentada al gobernador de la provincia, de adelantar la fecha de convocatoria prevista para el 5 de agosto, la audiencia se realizará el viernes 29, a las 17:00 horas en Viedma, según notificó la Secretaría de Trabajo. El requerimiento formó parte de lo resuelto por el Congreso, del 5 de julio en Río Colorado, que definió, además, plantear un 20% de aumento salarial; requerir condiciones edilicias dignas para garantizar el derecho social de enseñar y aprender: insumos para comedores, limpieza y librería, aportes para el funcionamiento de los talleres de las escuelas técnicas, correcto funcionamiento del transporte escolar, adecuado mantenimiento edilicio de las escuelas y realizar un Congreso, luego de la paritaria.
Se realizó en la seccional, el 12 de julio, un encuentro con preadjudicatarios/as de 58 viviendas para docentes, previstas en un plan de 200 que se levantarán en el distrito vecinal noroeste de la ciudad. La empresa ECA SA será la encargada de la construcción, se exigirá en la próxima paritaria fecha de inicio de obra. De no obtener respuesta, se realizará una nueva reunión para evaluar acciones.